Prova disciplinare docenti assunti da I fascia GPS sostegno: indicazioni (NOTA)
da scuolainforma
Assunzioni docenti da prima fascia GPS sostegno, l’USR Lazio ha pubblicato la Nota N. 29455 con indicazioni sulla prova disciplinare.
Assunzioni docenti da prima fascia GPS sostegno, l’Ufficio Scolastico Regionale del Lazio ha pubblicato in data 7 giugno la Nota N. 29455 recante come oggetto: ‘Valutazione dell’anno di formazione e prova per i docenti neoassunti ai sensi dell’art.5ter del D.L. 228/2021 e dell’art.59 comma 4 del D.L. 73/2021 nell’a. s. 2022/2023’.
Assunzioni docenti da prima fascia GPS sostegno, indicazioni sulla prova disciplinare: Nota N. 29455 dell’USR Lazio
Nella Nota in questione, l’USR Lazio sottolinea come, al fine di permettere la regolare conclusione delle operazioni relative alle prove disciplinari, tutte le operazioni di competenza dei Comitati di Valutazione riguardanti i docenti neoassunti ai sensi dell’art.5ter del D.L. 228/2021 e dell’art.59 comma 4 del D.L. 73/2021 per l’a.s. 2022/2023, dovranno concludersi entro il 20 giugno 2023. Alla prova disciplinare sono ammessi i docenti assunti ai sensi dell’art.59 comma 4 del D.L. 73/2021 e/o dell’art.5ter del D.L. 228/2021, che sono stati o saranno valutati positivamente ai sensi dell’art.1 comma 117 L.107/2015. I quadri di riferimento predisposti dalla apposita Commissione nazionale per la valutazione della prova disciplinare sono disponibili sul sito del ministero al seguente link https://www.miur.gov.it/-/provadisciplinare-di-cui-all-articolo-8-del-decreto-ministeriale-242-del-30-luglio-2021-1.
I quadri prevedono che la prova valuti la padronanza delle competenze metodologiche, di progettazione didattica e di valutazione a partire dall’analisi coerente e ragionata dell’esperienza di insegnamento disciplinare svolto nell’anno di formazione e di prova. I candidati possono consultarli per maggiori dettagli. La prova disciplinare consiste in un colloquio, si consiglia della durata di circa 15-20 minuti al massimo dovendo terminare le operazioni entro luglio, che si conclude con giudizio di idoneità e si svolgerà secondo i calendari che saranno predisposti dalle commissioni, In ogni caso, i colloqui si terranno, si ribadisce, entro il mese di luglio 2023.
Il contratto di lavoro dei candidati che saranno dichiarati idonei sarà trasformato a tempo indeterminato con decorrenza giuridica dal primo settembre 2022 nella stessa scuola presso la quale ha prestato servizio a tempo determinato. Il giudizio di inidoneità comporterà la decadenza dalla procedura e l’impossibilità della trasformazione del contratto a tempo determinato a tempo indeterminato; in tal caso, il servizio prestato nell’a.s. 2022/2023 varrà quale servizio a tempo determinato. L’assenza alla prova nel giorno e ora indicati, senza giustificato motivo, comporterà le medesime conseguenze. La prova potrà prevedere uno dei seguenti esiti:
- Giudizio di idoneità – Contratto trasformato a tempo indeterminato
- Giudizio di inidoneità – Decadenza dalla procedura
- Assenza dalla prova – Decadenza dalla procedura.
A questo indirizzo riportiamo il testo integrale della Nota pubblicata dall’Ufficio Scolastico Regionale del Lazio.
